Skip to main navigation Skip to main navigation Aller au contenu principal Skip to breadcrumb Skip to footer
Nos délégations
Donner des ailes à l'énergie entrepreneuriale
0

Auvergne-Rhône-Alpes : un plan régional pour aider les PME à former leurs nouveaux talents

Dans un contexte sous lequel les difficultés de recrutement s’accroissent dans certains secteurs d’activités, la Région Auvergne-Rhône-Alpes a mis en place un dispositif pour soutenir les entreprises qui recrutent et forment des demandeurs d'emploi. Le "Plan régional de retour au travail" vous permet en effet de bénéficier d'une aide financière pour la formation de vos nouveaux collaborateurs. 
Partagez sur Facebook Partagez sur Twitter Partagez sur LinkedIn
Partagez par Email
Imprimez
Mardi 18 juin 2024

À qui s’adresse le Plan régional de retour au travail ? 

Le plan s'adresse en priorité aux secteurs jugés "en tension" par les pouvoirs publics régionaux, c'est-à-dire ceux qui peinent à recruter suffisamment.

Sont ainsi visés : 

  • l'hôtellerie-restauration, 
  • le numérique, 
  • l'industrie, 
  • le BTP, 
  • l'agriculture, 
  • les transports, 
  • la santé, 
  • les services à la personne, 
  • les sports, 
  • la montagne, 
  • tourisme. 

 

Si votre activité relève de l'un de ces domaines, vous pouvez postuler. 

aide recrutement

Conditions et montant de l'aide 

Pour être éligible, votre entreprise doit répondre aux conditions suivantes : 

  • Être implantée en Auvergne-Rhône-Alpes, 
  • Appartenir au secteur privé, 
  • Compter moins de 300 salariés. 

 

Vous devez également recruter au minimum 5 personnes en CDI sur des postes d'ouvriers ou d'employés au cours de l'année. 

Si vous remplissez ces conditions, la Région prendra en charge une partie des coûts de formation de vos nouveaux collaborateurs à hauteur de 5 euros par heure de formation suivie, versés au prorata des heures réalisées. Un joli coup de pouce ! 

 

Vous l'aurez compris, ce nouveau dispositif représente une opportunité intéressante pour les entreprises qui peinent à recruter dans les secteurs en tension. En facilitant la montée en compétences des nouveaux embauchés, il vous permettra de répondre plus efficacement à vos besoins en recrutement. Constituez dès à présent votre dossier de demande d'aide pour 2024 ! 

Besoin d'un accompagnement personnalisé ?

La CCI intervient pour vous accompagner dans la gestion de vos ressources humaines et de votre management. En fonction de votre projet et de son avancement, nous vous proposerons une solution adaptée.

 

Prendre rendez-vous